Cursos: Curso Gratis de Nominaplus (solo para trabajadores del sector de oficinas y despachos)

jueves, 24 de mayo de 2012
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Cursos: Curso Gratis de Nominaplus (solo para trabajadores del sector de oficinas y despachos)


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Centro Formativo :
ELOGOS CONOCIMIENTO


País :
España


E-mail :
No hay e-mail de contacto


Precio :
Gratuito para trabajadores del sector


Modalidad :
Presencial. SemiPresencial. A Distancia. On Line.


Opinión usuarios :

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Valoración de TuMaster
“¿Quieres conocer nominaplus?”

Por Laura Alonso

Información de la institución

ELOGOS comenzó su andadura en el año 2005 y, hoy en día, cuenta con la colaboración de otras instituciones educativas como SUMTOTAL, AURALOG o IESE Business School para desarrollar títulos propios que hasta la aparición de este centro nadie impartía. Unos cursos que están testificados por universidades como la de Nebrija, Alcalá o Funiber.

Modalidad de impartición

El Curso de Nominaplus se desarrolla a distancia y on line.

Valoración del programa

El Curso de Nominaplus te instruirá sobre los procedimientos informáticos más utilizados y necesarios en la gestión de nóminas mediante la aplicación informática NominaPlus. Con ella, los asistentes contribuirán al desarrollo profesional de los participantes, aumentando su empleabilidad gracias a la adquisición de estos conocimientos.

Dirigido a

El curso se dirige, sobre todo, a profesionales del área administrativa o de personal que requieran formación sobre la gestión de nóminas.

Empleabilidad

La adquisición de este tipo de conocimientos te ayudará a crecer profesionalmente en el área de administración o personal.

Salario esperado

Podrás obtener un sueldo cercano a los 18.000 euros, incrementándose a medida que ganes experiencia en tu labor.

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· Comentarios:

DIRIGIDO A:
Trabajadores que requieran de formación en materia de gestión de nóminas mediante la aplicación informática SP NominaPlus, tanto los trabajadores de nuevo ingreso, como aquellos que, bien por razones de polivalencia, movilidad funcional, desarrollo profesional u otras, pudieran requerir la adquisición de competencias en este área. Como norma general, los destinatarios son trabajadores cualificados que pertenecen al área administrativa y a los departamentos de personal de las empresas.


OBJETIVOS GENERALES:
Conocer y practicar los conceptos y los procedimientos informáticos utilizados en la gestión de Nóminas mediante la aplicación informática de gestión SP NominaPlus.
Adquirir los conocimientos y habilidades necesarias para llevar a cabo la gestión de Nóminas en la empresa mediante la aplicación informática de gestión SP NominaPlus.
Contribuir al desarrollo profesional de los participantes, mejorando su empleabilidad mediante aprendizajes funcionales que supongan la adquisición de conocimientos y habilidades relevantes en el Sector.
Resaltar la importancia de la adecuada gestión de Nóminas en la empresa, como factor que se relaciona directamente el clima laboral de la misma.

· Temario:

CONTENIDOS:
MÓDULO 1: FUNDAMENTOS Y CÁLCULO
LECCIÓN 1. CONCEPTOS BÁSICOS.
Capítulo 1. Introducción.
Capítulo 2. Nómina de salarios.
Capítulo 3. Antigüedad y pagas.
Capítulo 4. Cotización en el Régimen General.
Capítulo 5. Cotización al Régimen General.
LECCIÓN 2. EL SALARIO.
Capítulo 1. Salario, complementos y devengos.
Capítulo 2. Gratificaciones extraordinarias.
Capítulo 3. Cálculo de bases de cotización.
Capítulo 4. Cotización de pagos a la S.S.
Capítulo 5. Grupos de cotización.
LECCIÓN 3. CÁLCULOS DE UNA NÓMINA.
Capítulo 1. Recibo de salarios.
Capítulo 2. Datos para el ejemplo nº 1.
Capítulo 3. Introducción de datos.
Capítulo 4. Cálculo de las pagas.
LECCIÓN 4. CÁLCULO DE NÓMINA: ACCIDENTES.
Capítulo 1. Datos para el ejemplo nº 2.
Capítulo 2. Cálculo de las pagas.
Capítulo 3. Datos para el ejemplo nº 3.
Capítulo 4. Cálculo de baja por accidente.
LECCIÓN 5. CÁLCULO DE NÓMINA: ENFERMEDAD.
Capítulo 1. Datos para el ejemplo nº 4.
Capítulo 2. Cálculo de baja por enfermedad.
Capítulo 3. Datos para el ejemplo nº 5.
Capítulo 4. Cálculo de las pagas.
LECCIÓN 6. MOD. TC2: RELACIÓN TRABAJADORES.
Capítulo 1. Documentos TC2 y TC1.
Capítulo 2. Datos identif. de la empresa.
Capítulo 3. Datos de productores para TC2.
Capítulo 4. Bases de cotización.
Capítulo 5. Modalidades de contratación.
Capítulo 6. Deducciones o compensaciones.
Capítulo 7. Pie del modelo TC2.
LECCIÓN 7. MOD. TC1: LIQUIDACIÓN.
Capítulo 1. Modelo TC1.
Capítulo 2. Exclusiones de cotización.
Capítulo 3. Pago a la Seguridad Social.
Capítulo 4. El sistema Red.
MÓDULO 2: NOMINAPLUS
LECCIÓN 8. INTRODUCCIÓN A NOMINAPLUS.
Capítulo 1. Ejecución del programa.
Capítulo 2. Entorno de trabajo.
Capítulo 3. Menús del programa.
Capítulo 4. Configuración.
LECCIÓN 9. EMPRESAS Y USUARIOS.
Capítulo 1. Creación de empresas.
Capítulo 2. Gestión de usuarios.
Capítulo 3. Realizar un backup.
Capítulo 4. Recuperar los datos.
LECCIÓN 10. CONVENIOS Y CONTRATOS.
Capítulo 1. Creación de un convenio.
Capítulo 2. Categorías de convenios.
Capítulo 3. Tipos de contratos.
Capítulo 4. Bases y tipos de cotización.
LECCIÓN 11. LA EMPRESA Y EL TRABAJADOR.
Capítulo 1. Tablas generales.
Capítulo 2. Características de la empresa.
Capítulo 3. Alta de trabajadores.
Capítulo 4. Operaciones con trabajadores.
LECCIÓN 12. NÓMINAS.
Capítulo 1. Cálculo de nóminas.
Capítulo 2. Nóminas con bajas.
Capítulo 3. Finiquitos.
Capítulo 4. Utilidades.
LECCIÓN 13. SEGUROS SOCIALES.
Capítulo 1. El TC2.
Capítulo 2. El TC1.
Capítulo 3. Impresos oficiales.
Capítulo 4. Listados e informes.

 



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