Cursos: Curso de Especializacion en Gestion de Recursos Humanos
Presencial. 
SemiPresencial. A Distancia. On Line.
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“Especialízate en Recursos Humanos.”
Por Ana Rodríguez
En 1998 se crea la Escuela Empresarial de Alta Gestión EAGE en Oviedo. A pesar de que al principio centran su oferta formativa en la Prevención de Riesgos, ofreciendo sus cursos a postgraduados, hoy en día han ampliado su marco de acción, ofreciendo también formación a trabajadores de todo tipo de sectores en los campos de calidad, medioambiente y gestión de personas.
EAGE está homologada por la Dirección General de Formación del Principado de Asturias para impartir más de veinte especialidades del Plan FIP. Su oferta formativa está acreditada por el Ministerio de Trabajo (Prevención de Riesgos) y la Consejería de Educación del Principado de Asturias (Ciclos de Grado Superior en Administración y dirección de empresas; Secretariado internacional).
Por último, EAGE se ha volcado plenamente en la aplicación de nuevas tecnologías, ofreciendo a sus alumnos la opción de realizar sus estudios online.
Este curso se imparte en las modalidades semipresencial, a distancia y online.
Los alumnos del modo semipresencial tendrán que asistir a las clases en Oviedo.
El curso es de 600 horas.
La gestión de Recursos Humanos en una empresa juega un papel decisivo en el desarrollo de la misma. Cada vez hay gente más capacitada en el mercado laboral, por ello, las empresas necesitan un buen equipo de RR.HH. que esté capacitado para elegir siempre al candidato más óptimo para el trabajo.
El objetivo del curso es dotar al alumno de los conocimientos y técnicas necesarias para poder introducirse en el departamento de RR.HH. de una empresa, de modo que el alumno posea las habilidades de liderazgo, comunicación y dirección precisas.
Tras la finalización del curso, el alumno que cumpla los requisitos recibirá la titulación Técnico en Gestión de Recursos Humanos (600 horas) homologada por el Ministerio de Trabajo.
El curso está dirigido a Licenciados y Diplomados que quieran especializarse en el sector de la gestión de personal, así como a mandos intermedios y personal de RR.HH.
Realizando este curso podrás trabajar por ejemplo en los campos de consultoría de Recursos Humanos, dirección de personal, dirección de RR.HH., gestión de equipos, coaching,
conflict manager, selección de personal, etc.
Tu salario como especialista en RR.HH. podría oscilar entre los 30.000 y los 36.000 euros, dependiendo de tu experiencia en el sector y tu nivel de estudios, entre otras cosas.
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PRESENTACIÓN
En la actualidad el conocimiento de la gestión de recursos humanos juega un papel fundamental en las organizaciones, puesto que se toma conciencia de la importancia del Capital Humano. Para que una organización sea eficiente se debe lograr motivar, gestionar y organizar eficazmente los recursos humanos.
El crecimiento de la actividad económica y el empleo, el descenso del paro y la disminución drástica de la población hacen que no podemos realizar una gestión de recursos humanos como hace diez años y nos enfrenta a nuevos retos en la gestión del capital humano.
Es por esto, que la formación en este sector deja de ser algo exclusivo de los directores de recursos humanos y gerentes y pasan a formar parte de todos los niveles de la organización y de todo el personal que tenga que gestionar equipos de trabajo.
OBJETIVOS:
Se pretende dar respuesta a todas las necesidades para integrarse en el departamento de gestión de recursos humanos desarrollando una visión global que permita al alumno conocer las técnicas necesarias para una adecuada gestión de los mismo, proporcionando las habilidades necesarias que nos permitan ejercer el liderazgo , la comunicación y la dirección .
MODALIDADES :
Semipresencial
Distancia Tradicional
Distancia On Line
· Temario:
CONTENIDOS:
- Introducción al desarrollo de los recursos humanos
- Gestión estratégica en Recursos Humanos
- Descripción, análisis y valoración de puestos de trabajo
- Evaluación del desempeño
- Gestión por competencias
- Adecuación persona- puesto
- Planes de carrera y sucesión
- Plan de formación
- Futuro de la Formación :Uso Intensivo de Nuevas tecnologías
- Selección de personal
- Negociación en las empresas
- Inteligencia Emocional
- Liderazgo
- Comunicación
- Equipos de trabajo
- Retribución
- Algunas Experiencias en Recursos Humanos
- Material Complementario:
- Presentaciones
- Dirección de Reuniones
- Gestión del Conocimiento
· Titulacion que se obtiene: Al finalizar el programa los alumnos recibirán la titulación:
- Técnico en Gestión de Recursos Humanos ( 600 horas)
· Lugar de impartición: Oviedo
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