Cursos: Curso de Experto en Mobbing. Riesgos Psicosociales

martes, 14 de febrero de 2012
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Cursos: Curso de Experto en Mobbing. Riesgos Psicosociales


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Centro Formativo :
INESEM - Instituto Europeo de Estudios Empresariales


País :
España


E-mail :
No hay e-mail de contacto


Precio :
Subvencionado 100% para trabajadores


Modalidad :
Presencial. SemiPresencial. A Distancia. On Line.


Opinión usuarios :

(0 opiniones)

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Valoración de TuMaster
“¿Te interesa un curso sobre mobbing?”

Por Elena Carriedo

Modalidad de impartición

Se imparte en la modalidad a distancia.

Número de horas

Son 60 horas.

Valoración del programa

El objetivo del curso de Experto en Mobbing es que el alumno sepa interpretar los factores, propios de la sociedad actual, que pueden provocar riesgos psicosociales en el trabajador.

Se realizará un análisis crítico de los mismos que permita al alumno detectar los riesgos a tiempo y conocer las herramientas básicas que permitan afrontar una situación de este tipo.

Dirigido a

Toda persona que quiera poseer unos conocimientos sobre la materia puede realizar este curso.

Empleabilidad

Al realizar este curso de Experto en Mobbing puedes trabajar dedicándote a impartir cursos en diferentes empresas para dar a conocer los riesgos psicosociales a los que se expone el trabajador.

También tienes la posibilidad de acceder a centros educativos.

Salario esperado

Puedes obtener una retribución que oscila entre los 14.000€ y los 18.000€ anuales.

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Cursos: Curso de Experto en Mobbing. Riesgos Psicosociales

· Comentarios:

Formación pensanda para que el alumno conozca e identifique los riesgos psicosociales que se dan en la sociedad actual y que pueden influir en las labores profesionales de los trabajadores en el ámbito profesional.

Objetivos:
El alumno será capaz de interpretar los factores emergentes de esta nueva sociedad que derivan en riesgos psicosociales para el trabajador. Adquirir una perspectiva crítica a través del análisis de los mismos para detectar a tiempo estos riesgos. Diferenciar qué es mobbing de lo que no lo es, y conocer cuáles son las herramientas básicas para afrontar esta situación.

Para qué te prepara:
Al finalizar el manual, el alumno será capaz de interpretar los factores emergentes de esta nueva sociedad que derivan en riesgos psicosociales para el trabajador.



· Temario:

TEMA 1. INTRODUCCIÓN.

TEMA 2. LA EVOLUCIÓN DEL TRATAMIENTO DE LOS RIESGOS.

TEMA 3. FACTORES PSICOSOCIALES: FASES PARA SU EVALUACIÓN.

TEMA 4. MOOBING.
Introducción.
¿Qué es el moobing? Distintas definiciones.
La nueva plaga laboral del siglo XXI.
El psicoterror laboral o acoso psicológico en el trabajo.
Desarrollo del problema.
La empresa como campo de concentración.
Las partes implicadas.

TEMA 5. EL ACOSO SEXUAL.
Introducción.
Tipo de acoso sexual.
Consideraciones sobre al acoso sexual.
Consecuencias.
¿Qué se está haciendo al respecto?.
Consideraciones sobre el acoso sexual en la legislación española.
Prevención.

TEMA 6. EL ESTRÉS LABORAL.
Introducción.
Epidemiología y costes del estrés laboral.
Factores psicosociales que inciden en el estrés laboral.
La intervención en la empresa.
Sistemas de información y comunicación.

METODOLOGIA
Entre el material entregado en este curso se adjunta un documento llamado Guía del Alumno dónde aparece un horario de tutorías telefónicas y una dirección de e-mail dónde podrá enviar sus consultas, dudas y ejercicios.

El material es de tipo monográfico, de sencilla lectura y de carácter eminentemente práctico. La metodología a seguir es leer detenidamente el temario e ir dando respuesta al examen tipo test que encontrará en la subcarpeta.


Para su evaluación, el alumno/a deberá hacernos llegar en el sobre de franqueo en destino, el examen tipo test que se adjunta en la subcarpeta. La titulación será remitida al alumno/a por correo, una vez se haya comprobado el nivel de satisfacción previsto (60% de total de las respuestas)

Así mismo, se realizará un seguimiento telefónico para comprobar su avance y resolver cualquier tipo de duda o consulta que pueda tener.

· Duracion: 60 horas

· Titulacion que se obtiene: Título avalado por la Administración Pública con reconocimiento internacional (válido para oposiciones)

 



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