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OBJETIVOS
- Conocer la imagen que tiene la Dirección de Recursos Humanos en la organización.
- Determinar los factores clave de éxito para la definición y aplicación de un plan de marketing interno de la función de recursos humanos en la organización.
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...el motor del diseño, la implementación y gestión del proyecto empresarial. El Director de Personas debe ser capaz de liderar un Departamento interconectado con todas las actividades de negocio de la empresa, y a la vez, debe adaptarse, de manera continua, a los cambios del entorno.
Las Estrategia...
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En este curso se conocerán las bases de la Organización, sus características, estructura y cultura, para así adentrarse en el complejo mundo del factor humano y ...
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El crecimiento de la actividad económica y el empleo, el ...
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La Selección por Competencias evalúa comportamientos y conductas reales, es decir, se centra en las habilidades personales.
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