Curso de Consultor SAP Recursos Humanos (HCM) Semipresencial Online / Distancia en Madrid y Barcelona en Tokio

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Curso de Consultor SAP Recursos Humanos (HCM)
  • Tokio
  • Tipo : Cursos
  • Modalidad: Online / Distancia y Semi-Presencial en Madrid, Barcelona, A Coruña, Asturias, Baleares, Cádiz, Cantabria, Córdoba, Granada, Guipúzcoa, León, Málaga, Navarra, Pontevedra, Sevilla, Tarragona, Valencia, Valladolid, Vizcaya, Zaragoza
  • Precio:
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Prácticas
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  • Palma de Mallorca

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    Palma de Mallorca - 07002, Baleares

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  • Barcelona

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    Barcelona - 08007, Barcelona

  • Terrassa

    Passeig del vint-i-dos de Juliol, nº330, 08221 Terrassa

    Terrassa - 08221, Barcelona

  • L´Hospitalet de LLobregat

    Carrer Major, 10-14, piso 1º, pta 1ªB, 08901 L´Hospitalet de LLobregat

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    Santiago de Compostela - 15706, A Coruña

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    Acera del Darro 40, 1º B, 18005 Granada

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    Avda. Navarra, 40, 20013 San Sebastián

    San Sebastián - 20013, Guipúzcoa

  • león

    Avenida República Argentina, 38

    león - 24004, León

  • Madrid

    C/ Princesa 22, 2ºIzq, 28008 Madrid

    Madrid - 28008, Madrid

  • Madrid

    Paseo Reina Cristina, 13, Planta Baja, Local B, 28014 Madrid

    Madrid - 28014, Madrid

  • Madrid

    C/ Bravo Murillo, 373, 1º A y B, 28020 Madrid

    Madrid - 28020, Madrid

  • Alcalá de Henares

    C/ Mayor, 26 - 1º C y D, 28801 Alcalá de Henares

    Alcalá de Henares - 28801, Madrid

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    C/ Medellín 2, bajo, 29002 Málaga

    Málaga - 29002, Málaga

  • Pamplona

    Calle Tafalla, 30 bajo

    Pamplona - 31003, Navarra

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    C/ Corrida, 16 entresuelo, 33206 Gijón

    Gijón - 33206, Asturias

  • Vigo

    C/ García Barbón, 56, entreplantas B y D, 36201 Vigo

    Vigo - 36201, Pontevedra

  • Santander

    C/ Juan de Herrera 22 entresuelo derecha, 39002 Santander

    Santander - 39002, Cantabria

  • Sevilla

    Ronda de Capuchinos, 33, local 4A, 41008 Sevilla

    Sevilla - 41008, Sevilla

  • Tarragona

    Rambla Nova, 107, Entresuelo, Local A., 43001 Tarragona

    Tarragona - 43001, Tarragona

  • Valencia

    Avenida del Oeste, 44 – 1º, 46001 Valencia

    Valencia - 46001, Valencia

  • Valladolid

    Plaza Mayor 22, 1º B, 47001 Valladolid

    Valladolid - 47001, Valladolid

  • Bilbao

    Gran Vía Don Diego López de Haro, 63, 48011 Bilbao

    Bilbao - 48011, Vizcaya

  • Zaragoza

    Calle Alfonso I, 18 - 1º A/B, 50003 Zaragoza

    Zaragoza - 50003, Zaragoza

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Exalumnos de Tumaster.com

Dirigido a:

Si lo tuyo es el trabajo con personas, una formación como Consultor SAP en Recursos Humanos te prepara para realizar esta labor en cualquier sector empresarial.

Comentarios:

En un sistema empresarial global, la correcta gestión del equipo humano resulta crucial para el futuro de cualquier negocio o empresa, y requiere cualidades humanas y capacidades organizativas de primer orden. Si sueñas con trabajar con y para personas, creando un equipo perfectamente coordinado capaz de llevar a buen puerto cualquier proyecto, un puesto como Consultor SAP en Recursos Humanos es lo que estás buscando. Leer más

Gracias a la formación que obtendrás en Tokio te convertirás en el responsable del pleno rendimiento y de las condiciones laborales de cada trabajador o trabajadora, y verás como la labor del equipo y sus resultados mejoran día a día. Serás en una pieza imprescindible de la empresa en la que trabajes y estarás en una posición privilegiada para afrontar los grandes cambios en la gestión del capital humano que nos esperan en los próximos años. ¡No esperes más y convierte tu vocación en una realidad!
• Busca los mejores candidatos y crea el equipo humano perfecto
• Gestiona eficazmente nóminas, contratos y horarios de trabajo
• Trabaja codo a codo con tu equipo para conseguir los objetivos de negocio
• Conviértete en un eslabón de comunicación entre los trabajadores y la dirección

Prácticas en empresas:

En Tokio creemos que haciendo es como mejor se aprende. Por eso, y para que tus conocimientos vayan al ritmo de evolución del mercado, ponemos a tu disposición nuestros acuerdos con diversas empresas, que te garantizan entre 60 y 300 horas de prácticas profesionales durante tu formación. De este modo, podrás poner en práctica todo lo que vas aprendiendo a la vez que adquieres la experiencia laboral necesaria para convertirte en el profesional que quieres ser.

Por qué las TIC son el presente:

La transformación de la nueva era no tiene límites y, para quien sabe aprovecharlas, sus oportunidades tampoco.
Caminamos hacia un nuevo paradigma global en el que la Inteligencia Artificial está llamada a ser la más potente de todas las herramientas conocidas. En este escenario, el mercado necesita profesionales cualificados, y los necesita ya: se buscan 700.000 nuevos profesionales TIC en todo el mundo y se prevé que la demanda se duplique para 2020. Esto hace que sea uno de los sectores laborales más atractivos y con mejor proyección de futuro.
Formación no homologada a efectos académicos oficiales

Salidas profesionales:

Las empresas cada vez tienen más personal, al tiempo que se diversifican también los tipos de relación contractual. En este escenario, el curso de Consultor SAP en Recursos Humanos te prepara para ejercer diversas funciones al máximo nivel de calidad:
• Responsable de Relaciones Laborales
• Técnico especialista en Gestión de Nóminas
• Administrativo de Personal

Lugar de impartición:

en Baleares, Barcelona, Cádiz, Córdoba, A Coruña, Granada, Guipúzcoa, León, Madrid, Málaga, Navarra, Asturias, Pontevedra, Cantabria, Sevilla, Tarragona, Valencia, Valladolid, Vizcaya, Zaragoza

Titulación que se obtiene:

Cuando termines tu formación obtendrás:
• El título propio “Tokio Certified Professional” como Consultor SAP Recursos Humanos.
• Acreditación del idioma elegido en tu formación.Leer menos
MÓDULO 1 – GESTIÓN Y ADMINISTRACIÓN I. THR10
• Estructuras de HCM.
• Gestión de organización.
• Contratación de un empleado.
• Datos de candidatos y empleados.
• Datos de tiempos. Formación.
• Gestión del rendimiento.
• Gestión de la remuneración.
• Cálculo de nómina.
• Planificación de costes de personal. Leer más
• Evaluaciones.
• Gestión, tratamiento, evaluación y ejecución de proyectos.
• Estructura organizativa.
• Área de nómina y clave de organización.
• Atributos del encargado responsable y del empleado.
• Datos personales.
• Relaciones entre horario de trabajo teórico y retribuciones básicas.
• Estructura de la remuneración.
• CC nóminas.
• Medidas de personal.
• Empleo global.
• Administrador de HR.
• Registro de tiempo.
• Roles.
• Opciones de entrada de tiempo.
• Planes de horario de trabajo. Calendario de festivos.
• Personal a tiempo parcial.
• Modelos de horario de trabajo.
• Puesto de trabajo y gestión de tiempos.
• Asignación de costes y facturación de actividades.
• Evaluaciones en HCM.
• Sistema de información de personal (HIS).
• Ad Hoc Query. SAP Query.

MÓDULO 2 – GESTIÓN Y ADMINISTRACIÓN II. THR12
• Proceso de cálculo de nómina.
• Tablas internas de cálculo de nómina.
• Función PIT.
• Parametrización del cálculo de nómina.
• Lectura de datos maestros en tablas internas.
• Valoración de CC-nó
• Valoración de absentismos.
• Selección de CC nómina de tiempos.
• Remuneraciones por promedios.
• Cálculo alícuota.
• Claves concepto de nómina de acumulación.
• Re facturación.
• Cálculo de las diferencias de retroactividad.
• Gestión de organización.
• Tipos de objeto.
• Vinculaciones de objetos.
• Propiedades del objeto y opciones de planificación.
• Interfaz de organización y ocupación.
• Infotipo actualización.
• Parametrización de estructuras generales.
• Vías de evaluación.
• Integración con gestión de personal.
• Evaluaciones e informes.Leer menos
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