Curso de SAP Successfactors: Gestión de Objetivos RRHH S/4 Hana Online / Distancia en Elearning Digital

Dirigido a:

Requisitos:

- Ordenador
- Conexión a internet
- Visor de documentos PDF

Comentarios:

En este curso de 20 horas de la herramienta de SAP Successfactors RRHH se conoce de manera muy práctica a nivel usuario cómo manejar el módulo de objetivos y desempeño y sacarle el máximo rendimiento.

Metodología:

Se trata de una formación totalmente práctica.
A lo largo del programa, se visionan vídeos, se realizan tests, se participara en tutorías, se presentan ejercicios y te conviertes en un usuario aventajado del Sistema de la aplicación de Leer más SAP para RRHH Successfactors en SAP S/4 HANA.

Objetivos del programa:

- Conocer el alcance de cada módulo
- Saber el valor añadido que aporta la empresa
- Cómo se gestionan Objetivos
- Cómo se gestiona Desempeño
- Saber extraer los diferentes reportes
- Conocer las herramientas de administración

Perspectivas laborales:

Conviértete en unos de los primeros en España con formación en el nuevo módulo de RRHH tan demandado como es SAP SUCCESSFACTORS, la nueva aplicación de SAP para gestionar todo el proceso de empleados,formación.compensaciones,etc

Gran demanda de profesionales por su exclusividad y perfil tan especializado.

Ventajas del curso:

- Sistema SAP S/4 HANA 24 horas 7 días disponible
- Profesionales ya certificados
- Aula virtual
- Clases grabadas
- Tutorías
- Preparación a examen oficial
- 100% de aprobados
- Orientación laboral

Bolsa de empleo:

Contacto con consultores oficiales y empresas de primer nivel

Titulación que se obtiene:

Certificado Interno Elearning Digital, con posibilidad de acceder a Examenes De Certificacion Oficial SAP.Leer menos

- Bienvenida
- Conoce a tu instructor
- Agenda
- Introducción a objetivos
- Crear un objetivo personal
- Derivar un objetivo
- Crear un objetivo con el asistente smart
- Eliminar un objetivo
- Crear un objetivo grupal
- Asignar un objetivo grupal
- Iniciar un objetivo de equipo
- Reportes de objetivos Leer más
- Centro de administración: copiar plantillas
- Centro de administración: permisos de autorización
- Introducción al desempeño continuo
- Añadir una actividad
- Añadir un logro
- Solicitar y proporcionar feedback
- Reportes de desempeño continuo
- Centro de administración: asociación de objetivos con el nuevo año
- Introducción a desempeño
- Centro de administración: iniciar formularios
- Realizar una autoevaluación
- Reportes desempeño
- Centro de administración: gestión de formularios
- Centro de administración: copiar plantillas
- Introducción a calibracion
- Calibrar una sesión
- Reportes calibración
- Centro de administración: crear nueva sesión de calibración
- Introducción de evaluación 360º
- Realizar una evaluación 360
- Reportes de evaluación 360º
- Resumen del cursoLeer menos