Solo para trabajadores del Sector de Inmobiliarias y Banca
Servicio de alertas por email
Facilítanos tus datos de contacto y te informaremos de programas académicos similares a
Curso Gratis de Deteccion, Prevencion y Manejo del Estres Laboral
en tu email.
Valoración de TuMaster
Descubre cómo prevenir el estrés laboral
Por Laura Alonso
Información de la institución
Elogos se ha convertido, desde hace seis años, en una de las empresas lideres en lo que a formación se refiere. Y no lo ha hecho solo en España, sino también en America Latina, donde tiene cuatro delegaciones. Su base es la del continuo aprendizaje teniendo en cuenta los cambios que día a día están dando las nuevas tecnologías al mercado laboral.
Modalidad de impartición
El Curso de detección, prevención y manejo del estrés se imparte a distancia y on line.
Ciudad
Elogos está presente en Murcia, Barcelona, Madrid, Santiago, Canarias, Mallorca y Valencia.
Número de horas
135 horas.
Valoración del programa
Con este Curso de detección, prevención y manejo del estrés los alumnos serán capaces de detectar las causas por las que se produce el estrés laboral, podrán aprender a controlarlo y a intentar crear un buen clima de trabajo. De la misma manera, también ampliarán sus conocimientos en relación a temas como el acoso sexual, el ‘mobbing’ o el acoso moral.
Dirigido a
Dirigido a profesionales en activo de los sectores inmobiliario y bancario de Andalucía, Galicia, Extremadura y Castilla La Mancha.
Empleabilidad
Esta formación te servirá te dediques al área laboral que te dediques, aunque les será de más ayuda a aquellos profesionales que desarrollen su labor profesional en el área o departamento de recursos humanos, por ejemplo.
Salario esperado
El sueldo, en base al área y a al puesto que tengas en una empresa, variará entre los 18.000 y los 24.000 euros al año.
trabajadores del sector Estaciones de Servicio, ser trabajador en activo y trabajar en una empresa ubicada en Andalucía, Extremadura, Castilla la Mancha y Galicia.
Comentarios:
Requisitos:
Pertenecer al sector Estaciones de Servicio, ser trabajador en activo y trabajar en una empresa ubicada en Andalucía, Extremadura, Castilla la Mancha y Galicia.
UNIDAD 1. CONCEPTO DE ESTRÉS ( C ) ( 15 HORAS ) 1.1. ESTRÉS Y ANSIEDAD ( C y P ) 1.2. EL ESTRÉS COMO ESTÍMULO. FACTORES DE ESTRÉS ( C y P ) 1.3. ESTRÉS FÍSICO Y ESTRÉS PSICOLÓGICO ( C y P ) 1.4. EL ESTRÉS COMO RESPUESTA ( C y P ) 1.5. ESTRÉS Y TRASTORNOS PSICOLÓGICOS Y PSICOSOMÁTICOS ( C y P ) 1.6. ESTRÉS Y FATIGA ( C y P )
UNIDAD 2. Leer más ESTRÉS LABORAL (I) ( C y P ) ( 17 HORAS ) 2.1. FUENTES DE ESTRÉS LABORAL ( C ) 2.2. DESGASTE LABORAL O “BURN-OUT” ( C y P ) 2.3. ESTRÉS TECNOLÓGICO ( C y P ) 2.4. PROBLEMAS DE CONCILIACIÓN DE LA VIDA LABORAL Y FAMILIAR ( C y P ) 2.5. DESEMPLEO, JUBILACIÓN Y CAMBIO DE TRABAJO ( C y P )
UNIDAD 3. ESTRÉS LABORAL (II). ACOSO MORAL Y ACOSO SEXUAL ( C y P ) ( 17 HORAS ) 3.1. ACOSO MORAL O “MOBBING” ( C y P ) 3.2. COMPORTAMIENTOS QUE CONSTITUYEN EL “MOBBING” ( C y P ) 3.3. CAUSAS DEL ACOSO LABORAL ( C y P ) 3.4. PSICOLOGÍA DE LA VÍCTIMA ( C y P ) 3.5. PSICOLOGÍA DEL ACOSADOR ( C y P ) 3.6. EL CONTEXTO ORGANIZACIONAL ( C y P ) 3.7. ACOSO SEXUAL ( C y P )
UNIDAD 4. SATISFACCIÓN LABORAL, CLIMA LABORAL Y MOTIVACIÓN EN EL TRABAJO ( C y P ) ( 17 HORAS ) 4.1. INTRODUCCIÓN: MANEJO DEL ESTRÉS EN LAS ORGANIZACIONES. ( C y P ) 4.2. SATISFACCIÓN LABORAL ( C y P ) 4.3. CLIMA LABORAL ( C ) 4.4. EVALUACIÓN DEL EMPLEADO ( C y P ) 4.5. AUMENTO DE LA MOTIVACIÓN LABORAL ( C y P )
UNIDAD 5. LA COMUNICACIÓN EN EL TRABAJO ( C y P ) ( 17 HORAS ) 5.1. COMUNICACIÓN ( C y P ) 5.2. PLANES DE COMUNICACIÓN ( C y P ) 5.3. COMUNICACIÓN DIRECTA ( C y P ) 5.4. ESCUCHAR ( C y P ) 5.5. GESTIÓN DE CONFLICTOS ( C y P )
UNIDAD 6. CONSEJOS GENERALES: CÓMO ABORDAR EL ESTRÉS ( C y P) (16 HORAS ) 6.1. INTRODUCCIÓN: MANEJO DEL ESTRÉS PARA DIRECTIVOS Y EMPLEADOS. (C y P) 6.2. HABILIDADES DE AFRONTAMIENTO ( C y P ) 6.3. CAMBIOS EN EL ESTILO DE VIDA ( C y P ) 6.4. APOYO SOCIAL ( C y P ) 6.5. DESARROLLO PROFESIONAL ( C y P )
UNIDAD 7. GESTIÓN DEL TIEMPO Y ORGANIZACIÓN DEL TRABAJO ( C y P ) (16 HORAS) 7.1. TRABAJO PRODUCTIVO CONTRA EL ESTRÉS ( C y P ) 7.2. PLANTEAMIENTO GENERAL EN LA GESTIÓN DEL TIEMPO ( C y P ) 7.3. INSTRUMENTOS Y TÉCNICAS ESPECÍFICAS DE GESTIÓN DEL TIEMPO ( C y P ) 7.4. GESTIÓN DOCUMENTAL Y DE LA MESA DE DESPACHO ( C y P ) 7.5. DELEGAR ( C y P )
UNIDAD 8. TRATAMIENTO CLÍNICO DEL ESTRÉS ( C y P ) ( 16 HORAS ) 8.1. LA DECISIÓN DE ACUDIR A LA TERAPIA ( C y P ) 8.2. TERAPIAS PSICOLÓGICAS ( C y P ) 8.3. TERAPIAS COGNITIVAS Y COMPORTAMENTALES ( C y P ) 8.4. RELAJACIÓN ( C y P ) 8.5. BIOFEEDBACK ( C y P ) 8.6. ENTRENAMIENTO ASERTIVO Y EN HABILIDADES SOCIALES ( P )
SENSIBILIZACIÓN MEDIO-AMBIENTAL (C, P y A) (4 HORAS) - MEDIOAMBIENTE Y DESARROLLO SOSTENIBLE (C) - SOCIEDAD Y MEDIOAMBIENTE (C) - NUEVOS VALORES AMBIENTALES. LA EDUCACIÓN AMBIENTAL (C, P Y A)Leer menos
