- AEDE, Business School
- Tipo : Cursos
- Modalidad: Presencial en Madrid
- Duración: 70 horas
- Precio:
Valoración de TuMaster
Aprende a innovar en la gestión empresarial
Por Ainhoa MurgiaAEDE es una escuela de negocios que imparte formación relacionada con las finanzas, el marketing y los negocios en general. Todos los profesores cuentan con gran experiencia docente y también laboral.
El Curso Superior de Innovación en la Gestión Empresarial es presencial.
Madrid.
La duración total de la formación asciende a las setenta horas.
La finalidad principal del Curso Superior de Innovación en la Gestión Empresarial es que las personas que se matriculan en él conozcan la importancia de la innovación para desarrollar los diferentes recursos de la empresa, conozcan la empresa a fondo para que puedan ofrecer a los clientes ventajas competitivas y sepan llevar a cabo la gestión de proyectos innovativos.
La formación está pensada, sobre todo, para postgraduados, directivos y mandos intermedios..
La formación te permitirá ascender en la empresa en la que trabajes así como estar más preparado para crear una compañia propia.
Al año se pueden ganar unos 29.000 euros.
Sede principal del centro
- MadridSede principal
Calle Montalban Nº 7
Madrid - 28014, Madrid
- Malaga
Calle Martínez 24
Malaga - 29005, Málaga
Postgraduados, mandos intermedios y directivos que estén interesados en implantar la innovación como una ventaja competitivas para la empresa y a Profesionales que deseen mejorar la competitividad personal y organizacional a través de la innovación y la creatividad.
Comentarios:
¿A QUIÉN VA DIRIGIDO?
Postgraduados, mandos intermedios y directivos que estén interesados en implantar la Leer más
1. Habilidades Directivas:
o Técnicas creativas para la generación de ideas.
o Motivación e innovación.
o Gestión del cambio
2. Desarrollo de la innovación: factor Estratégico de la innovación en la empresa.
o Gestión de la innovación. Creación de Valor.
o Visión y planificación Estratégica para la gestión tecnológica.
o Modelos de estrategias de innovación.
o Cultura innovadora y factores de éxito en la dirección de personas en la organización.
3. Definición de oportunidades en el entorno y mercado. Valoración de la innovación.
o Análisis de mercado.
o Marketing e innovación como vía de la diferenciación.
o Técnicas para optimizar procesos y desarrollar nuevos productos.
4. La gestión del conocimiento.
o Gestión del Talento en el cambio innovador.
o Coaching estratégico de directivos y equipos
o Desarrollo sostenible.
5. Sistemas de Leer más
