- CESINE Centro Universitario
- Tipo : Masters
- Modalidad: Presencial en Cantabria
- Precio: 7900 €
Valoración de TuMaster

Programa executive mba
Por Ana RodríguezImpartido por este centro, que con sede en Santander, lleva formando a profesionales casi 20 años, con un modelo basado en el bilingúismo, experiencia internacional y excelencia en la formación
Se ofrece exclusivamente en modalidad presencial
En Santander
En horario compatible con la jornada laboral
Este programa executive persigue desarrollar los conocimientos y el potencial de los alumnos, junto con otras capacidades como el trabajo en equipo y sentido de responsabilidad, necesarios para aspirar a puestos directivos en un entorno internacional. Incluye estancias en paises como USA, China, Irlanda y otros
A profesionales que contando con un título universitario y con al menos 3 años de experiencia, aspiran a cursar un programa que desarrolle todo su potencial `para acceder a puestos directivos
En puestods directivos en compañías multinacionales. Algunos de los alumnos que han recibido esta formación trabajn en empresas como IBM, Indra etc
En función de la experiencia profesional acreditada, a partir de 50.000 €
Sede principal del centro
- SantanderSede principal
Calle Simón Cabarga, 6.
Santander - 39005 , Cantabria
Últimas consultas al centro
Buenas tardes, me gustaría, por favor, me informen de la agenda para las próximas inscripciones, cuando comenzaría el Postgrado Executive MBA y requisitos para aplicar por una plaza.
Enviado a CESINE Centro Universitario Por AMANDA en Fuera de España
Perfil de Estudiantes
Los estudiantes del Executive MBA de CESINE Business School son personas encaminadas a desempeñar puestos de alta dirección, desarrollando una carrera profesional directiva.
El candidato deberá de estar en posesión de una titulación superior o una experiencia laboral de al menos 3 años y tener conocimientos informáticos
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Economía Gerencial
Proporciona los conceptos claves para el manejo de la toma de decisiones estratégicas, los costes conjuntos y los ingresos comerciales. El módulo le ayuda a evaluar estas y otras cuestiones fundamentales que afectan a gran parte de la actividad empresarial presente y futura.
Análisis y Planificación Financiera
Análisis de la inversión empresarial y de financiación. Se estudian los instrumentos de financiación de capital y cómo las empresas eligen cuáles son los instrumentos a utilizar. El modulo analiza los mercados de capitales e investiga riesgo y rentabilidad.
Gestión de la Contabilidad
Desarrollo de habilidades en el análisis e interpretación de información financiera. El módulo ofrece un marco conceptual para la evaluación de los informes financieros de la empresa, análisis de la solvencia empresarial y las consecuencias económicas en la credibilidad y utilidad de la publicación de informes financieros.
Responsabilidad Social Corporativa
Prepara para reconocer y manejar las cuestiones de responsabilidad ética y social a medida que surjan en los negocios y para establecer normas de integridad. Los temas incluyen el examen de las dimensiones éticas dentro de una conducta empresarial, las normas profesionales y las responsabilidades.
Derecho Empresarial
Aplicación de las herramientas jurídicas necesarias para la creación de sociedades mercantiles. Introducción a la fiscalidad empresarial la seguridad social.
Dirección de Operaciones
Permite distinguir y desarrollar los métodos apropiados para la gestión de operaciones en los cambiantes entornos empresariales, centrándose en la productividad y servicio al cliente como la base para la creación de la rentabilidad del negocio.
Estrategia Competitiva
Desarrolla la capacidad en las competencias profesionales propias de la alta dirección, para evaluar las opciones estratégicas y anticipar y gestionar el cambio estratégico en un entorno tan cambiante y competitivo como el actual. Utiliza herramientas de vanguardia y técnicas que le ayudarán a comprender la dinámica de este tipo de situaciones, incluyendo simulaciones basadas en equipos y modelos de dinámica de sistemas.
Gestión Corporativa del Riesgo
Se centra en el uso de instrumentos estadísticos para evaluar el impacto del riesgo en su negocio, tomar decisiones frente a la incertidumbre y asignar recursos escasos para optimizar el rendimiento empresarial.
Liderazgo y Motivación
Analiza los factores que inciden en el liderazgo y la motivación de los trabajadores. Desarrolla las habilidades interpersonales y mejora la capacidad para persuadir e impulsar el cambio mediante la aplicación de técnicas de gestión básicas.
Desarrollo de Directivos Eficaces en las Organizaciones
Se incide en cómo la personalidad de un individuo, la motivación y el estilo de dirección afecta a sus relaciones de trabajo y por tanto, su eficacia dentro de una organización. El modulo aborda los aspectos relacionados con el liderazgo y la cultura organizativa.
Asia: Mercados Internacionales Emergentes
Este módulo de internacionalización, desarrollado en colaboración con la consultora hispano-china Global WOLDER Group, contempla una visión cultural, política y económica del gigante asiático, con visitas a centros culturales, a empresas de diferentes sectores, entrevistas con representantes políticos y económicos donde se estudiará la evolución estratégica de las empresas españolas en Asia, asi como el análisis de la gestión empresarial de las multinacionales asiáticas.
Marketing y Dirección Comercial
Examina a fondo la mezcla del Marketing y herramientas para desarrollar y entregar valor al cliente, tales como la gestión de marca, estrategias de precios, segmentación, orientación y posicionamiento. Se investigan las estrategias de comercialización de las organizaciones para responder y anticiparse a los cambios del mercado y la competencia.
Dirección General
Explora el papel de la dirección general en la promoción del progreso económico y social. Se explora el papel de la dirección general, y la forma de cumplir con ello de una manera que de plena expresión de lo que esto representa, tanto personal como profesionalmente.
El Espíritu Empresarial (Gestión de proyectos empresariales)
Cubre los desafíos de aquellos que participan en la gestión de proyectos empresariales, ya sean de nueva creación, en fase inicial o de compañías existentes. Se trata de un trabajo en equipo, a desarrollar y evaluar en cuanto a su innovación y viabilidad.
Simulación Empresarial
Los participantes del Leer más