Master in Business Administration Semipresencial Online / Distancia en Madrid en Ingafor. Escuela de Negocios

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Master in Business Administration
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Valoración de TuMaster

Julene Martínez

Master in Business Administration

Por Julene Martínez
Información de la institución

Infagor  es una de las principales organizaciones en España que se dedica a la formación continua, con el paso de los años crearon una escuela de negocios y es a través de ella donde imparten cursos y másteres. El éxito de su liderazgo se encuentra en los siguientes puntos claves:

  • Excelencia empresarial
  • Soluciones a medida
  • Experiencia y calidad
  • Los buenos resultados
Modalidad de impartición

El Master in Business Administration se imparte de forma online , presencial o las dos intercaladas.

Número de horas

1052 horas presencial y 970 modo online.

Valoración del programa

Este máster cuenta con un programa muy amplio en que aprenderás como realizar la gestión integral de una empresa, para ello te darán las herramientas claves  en dirección estratégica, desarrollo de habilidades directivas, recursos humanos, operaciones logísticas y un amplio curso de Inglés para que puedas establecer reuniones y expandir una compañía internacionalmente. También deberás desarrollar un plan de negocio, el trabajo del fin de máster consiste en un plan de empresa.
Una vez superados los exámenes y pruebas que el profesor proponga obtendrás el título del máster.

Dirigido a

Está pensado para que lo realicen personas con   licenciatura o diplomatura en ciencias administrativas y empresariales , derecho...

Empleabilidad

Este curso te permitirá encontrar un empleo como gestor integral de una empresa.

Salario esperado

El salario de este profesional puede elevarse hasta los 30000 euros anuales.

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Últimas consultas al centro

  • Necesito información del Máster in Business Administration, sobre el precio, la duración, etc... Gracias.

    Enviado a Ingafor. Escuela de Negocios Por Fernando en Tenerife

  • Quiero información de precio y comienzo de este Máster in Business Administration. Tambien quiero saber como se aplica a una beca para el MBA semipresencial.

    Enviado a Ingafor. Escuela de Negocios Por Boni en Fuera de España

  • Me gustaria poder recibir la información por email, si no fuera molestia de este Máster in Business Administration.

    Gracias y un saludo.

    Enviado a Ingafor. Escuela de Negocios Por Aarón en Badajoz

  • Quisiera recibir la siguiente documentación del Máster in Business Administration: fechas del máster (inicio, fin), coste de la modalidad semipresencial, ofertas para mas de una inscripción, lugar de impartición, nif y razon social de la empresa.

    Enviado a Ingafor. Escuela de Negocios Por estefania en Córdoba

Dirigido a:

• Dirigido a Diplomados, Licenciados y estudiantes de los últimos años sin experiencia que deseen adquirir conocimientos teórico-prácticos para desarrollar su carrera profesional en la organización departamental de la empresa.
• Profesionales con experiencia en la Gestión y Dirección empresarial que deseen ampliar o actualizar sus conocimientos


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OBJETIVOS

El Leer más Master in Business Administration es un programa multidisciplinar orientado a la formación global en la empresa.

En el entorno empresarial en el que se mueven las organizaciones, y con la dimensión global de la economía, tener una visión integral de todas las estrategias y departamentos de la empresa es un requisito imprescindible para saber adaptarse a todos esos cambios en este escenario.

Con el Master in Business Administration se facilitan las herramientas de gestión para poder afrontar la gestión integral de la empresa, facilitando la óptica empresarial desde todos los departamentos de la organización.

El objetivo principal del Master in Business Administration es formar a los futuros Directores Generales para que puedan desempeñar las competencias propias de un puesto de alta responsabilidad y donde la toma de decisiones debe seguir unos criterios de eficacia y eficiencia.
Además, se cumplirán unos objetivos específicos:

• Proporcionar los contenidos necesarios, (conceptos, procedimientos técnicas y destrezas específicas y orientaciones actitudinales positivas) para desarrollar de manera eficiente la funciones propias de un Director General en la empresa.
• Formar profesionales que puedan desarrollar sus competencias en cualquier departamento de la organización.
• Permitir a los profesionales actualizar y ampliar sus conocimientos.
• Acercar a los alumnos a la compleja realidad empresarial.
• Adquirir y desarrollar las competencias y habilidades básicas para mejorar la interacción con otras personas.
• Capacitar al alumno en las principales decisiones que deben tomar los ejecutivos para satisfacer a sus clientes en un entorno altamente competitivo.
• Analizar los diferentes Sistemas de Gestión que se utilizan actualmente en nuestras empresas y en cada uno de los departamentos.
• Desarrollar metodologías de análisis para abordar la resolución de problemas y conflictos que se plantean actualmente en nuestras empresas.
• Proporcionar los conocimientos básicos de los procesos de las diferentes áreas operativas de la empresa que puedan interferir entre ellas para una optimización de los recursos disponibles.
• Desarrollar una formación integral, complementado la conceptualización de materias con su aplicación práctica a problemas empresariales.
• Fomentar el desarrollo de la Capacidad Emprendedora, valorando los riesgos objetivos asociados a la decisiones más importantes al interior de la empresa.

SISTEMA DE ENSÉÑANZA

Lo más importante para Ingafor, son nuestros alumnos por ello aseguramos el máximo aprovechamiento del curso con un programa completo y actualizado, con un contenido eminentemente práctico que combina diversas metodologías de trabajo:

- Presencial:

- Especialización total de los contenidos impartidos por profesionales con amplia experiencia en la Dirección y Gestión empresarial.
- Resolución de casos prácticos.
- Formación práctica en empresas para los alumnos que lo deseen.
- Sistema de evaluación continuada del alumno.
- Desarrollo de un Proyecto Personal.
- Sesiones diseñadas para que el alumno desarrolle sus capacidades directivas mediante dinámicas de grupo.
- Tutorías para los alumnos: seguimiento del progreso y asesoramiento personalizado en la elaboración del proyecto personal.

- E-learning:

Es la formación bajo un sistema multimedia basado en una plataforma propia.

La utilización de este sistema multimedia facilita sumamente la interacción entre el participante, el formador, el sistema e incluso, el resto de participantes.

Los contenidos se desglosan en módulos. Cada uno de los módulos contiene, un sistema de navegación que obliga al alumno a trabajar los contenidos y ejercicios planteados. Existen módulos de evaluación del aprendizaje. Este sistema permite reiniciar o repasar los temas en función del nivel de aprendizaje alcanzado.

Los participantes pueden conectarse al curso desde cualquier ubicación (incluso su domicilio).

En el aprendizaje de destrezas se tendrá presente en todo momento que, tanto en términos de aprendizaje como de retención, es más eficaz distribuir las prácticas que agruparlas.

Los métodos propuestos para fomentar la participación de grupo aprovechan los canales de comunicación de la plataforma (chats, correo electrónico interno, foros, tablones de anuncios…), y pueden ser entre otros los siguientes:

- Debate: Participación estructurada de los asistentes en el contraste de diferentes puntos de vista, en torno a un mismo asunto o problema. El debate genera un incremento de la atención. Las personas que son formadas pueden participar y recibir respuestas inmediatas a sus preguntas y simultáneamente se crean inquietudes en el grupo.

- B-learning:

Es la formación combinada, en inglés Blended Learning.

Consiste en un proceso docente semipresencial; esto significa que un curso dictado en este formato incluirá tanto clases presenciales como actividades de e-learning.

Este modelo de formación hace uso de las ventajas de la formación 100% on-line y la formación presencial, combinándolas en un solo tipo de formación que agiliza la labor tanto del formador como del alumno. El diseño instruccional del programa académico para el que se ha decidido adoptar una modalidad b-Learning incluye tanto actividades on-line como presenciales, pedagógicamente estructuradas, de modo que se facilita lograr el aprendizaje buscado.

Las ventajas de esta modalidad de aprendizaje son la unión de las dos modalidades que combina.

Fechas: De Enero 2009 a Marzo 2010

Duración: 1052 horas (970 horas E-learning. No incluye Marca Persona)

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PLAN DE EMPRESA
El alumno deberá realizar un proyecto de finalización del curso (plan de empresa), que servirá para acercarlo a la realidad empresarial que se encontrará en el futuro desempeño de su puesto de trabajo. En el caso de ser posible, estos planes se aconseja que se realicen sobre la propia empresa del alumno. De este modo, el propio curso sirve para aprender con la realidad. Además, siempre que el alumno lo desee, el tutor le ayudará con todas las dudas y problemas que la implantación de dicho plan en la empresa pueda crear.Leer menos
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